martes, 10 de septiembre de 2019

Por fin se ha firmado XIX Convenio colectivo de ingenierías y estudios técnicos

El pasado 29 de julio se firmó el XIX Convenio colectivo de empresas de ingeniería y oficinas de estudios de técnicos por parte de Tecniberia, CCOO y UGT.
Este Convenio estará vigente hasta el 31 de diciembre de 2020 y seguro que propocionará tranquilidad a empresas y trabajadores. 
Supongo que tambien ayudará a los profesores de la asignatura de "Gestion de Proyectos" de las "Escuelas de Topografia" a la hora de calcular presupuestos de trabajos de ingenieria relacionados con la Topografía, Cartografía y Geomática.
La jornada anual a bajado de las 1800 horas y se ha puesto en las 1792 horas, el resto de mejoras puedes consultarlas en UGT.

miércoles, 8 de mayo de 2019

Un buen momento para opositar al IGN. Oferta de Empleo Público 2018

En julio de 2018, se publicó en el BOE la Oferta de Empleo Público 2018 y en febrero de este año se han publicado las convocatorias para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía y para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos.
Las plazas de "libre acceso" convocadas para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía, han sido 27 y los admitidos al proceso de selección han sido 207. De estos datos obtenemos un ratio de Admitidos por Plaza (A/P) de 7,7, mucho mejor que los 9,6 de la Convocatoria de 2017, que los 15,3 de 2016, que los 22 de 2015 y que los 78,7 de 2014.

Fuente: BOE. Elaboración propia.

Por otra parte, las plazas de "libre acceso" convocadas para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos, han sido 11 y los admitidos al proceso de selección han sido 84. De estos datos obtenemos un ratio de Admitidos por Plaza (A/P) de 7,6, mucho mejor que los 9,5 de la Convocatoria de 2017, que los 10,6 de 2016, que los 17,6 de 2015 y que los 37 de 2014.

Fuente: BOE. Elaboración propia

La mejor convocatoria para opositar al IGN de los últimos 10 años.


miércoles, 3 de abril de 2019

Oferta de Empleo Público 2019: Cuerpos de Ingenieros Técnicos en Topografía y de Ingenieros Geógrafos

En el Consejo de Ministros del viernes 29 de marzo se ha aprobado la Oferta de Empleo Público de 2019.  El total de plazas ofertadas este año 2019 es de 33.793, mayor que las 30.844 de 2018.


En esta Oferta, se han incluido 27 plazas al Cuerpo de Ingenieros Técnico en Topografía y 13 plazas al de Ingenieros Geógrafo, en el apartado de "Nuevo ingreso".
Este año, 2019, va a ser un tanto excepcional, ya que van a coincidir las convocatorias de 2018 (Geógrafos y Topografía) con las que se publicarán de la nueva Oferta.

Fuente: BOE. Elaboración propia.

Para que te hagas una idea de la posible competencia que puede haber en estas plazas ( y teniendo en cuenta que aun no tenemos datos de la convocatoria del 2018), nos podemos fijar en el ratio Admitidos/Plazas:
  • Para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía, en la convocatoria de 2014 este ratio fue de 79, en la convocatoria de 2015 de 22, en la convocatoria de 2016 de 15 y en la convocatoria de 2017 de 10. 

Fuente: IGN. Elaboración propia.



  • Y para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos, en la convocatoria de 2014 el ratio fue de 37, en la convocatoria de 2015 de 18, en la convocatoria de 2016 de 11 y en la convocatoria de 2017 de 10.


Fuente: IGN. Elaboración propia.


Si te das cuenta este ratio ha ido mejorando a pasos agigantados y tiene toda la pinta de que este año puede ser tan bueno como el de 2017. Así que, va a ser un magnífico año para los opositores ¡Animo y a estudiar!

miércoles, 6 de marzo de 2019

701 desempleados. Situación laboral en 2018 de la Ingeniería Técnica en Topografía, Ingeniería en Geodesia y Grado en Geomática y Topografía

El año 2018 ha sido mucho mejor que 2017 para el colectivo de la ITT ya que tres de los indicadores han mejorado. Se acabó el año con menos desempleados (701), con menor tasa de desempleo (6,2%) y con más contratos de calidad (17,8%) que el año anterior, (917), (8,2%) y (16,4%), respectivamente. Respecto al indicador Incremento anual de desempleados, aunque (-216) en 2018 es peor que los (-293) de 2017, hay que tener en cuenta que:
  • Es positivo que este indicador tenga signo negativo, es decir, que siga disminuyendo el desempleo.
  • Este indicador ira empeorando a medida que el número de desempleados vaya siendo menor.
No obstante, es necesario puntualizar que:
  • La calidad de los contratos en 2018 (17,8%), sigue siendo bajisima respecto a 2008, (45,8%) y para que podamos contrastar esta realidad, solo hace falta indicar que el 17,19% de los contratos de 2018 fueron para puestos de camareros, vendedores, peones de la industria manufacturera y empleados de correos.
  • Es seguro que la cifra de desempleados sea mayor que la que aparecen en las registros oficiales, ya que no todos los parados están inscritos en las Oficinas de Empleo por haber agotado la prestación por desempleo. Puede darnos una idea de esta situación, saber que de los 599 colegiados que estaban en paro a principios de 2017, el 81,5% carecía de prestación. 


Fuente: SEPE. Elaboración propia.


Fuente: SEPE. Elaboración propia.


Fuente: SEPE. Elaboración propia.