viernes, 23 de diciembre de 2016

Las plazas están muy cercas.... para los opositores al Cuerpo de Ingenieros Geografos

Llevamos unos meses siguiendo la Convocatoria al Cuerpo de Ingenieros Geógrafos y ya se han publicado las notas del tercer examen, han sido 10 los que lo han superado. Si tenemos en cuenta que las plazas convocadas son 10, ya solo queda a estos diez "afortunados" (después de mucho estudiar, claro está) superar el último examen que se realizará el 10 de enero de 2017.
¡Animo, ya queda muy poco!

Fuentes: BOE e IGN. Elaboración propia.

martes, 13 de diciembre de 2016

Resultados del segundo examen al Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía y al Cuerpo de Ingenieros Geógrafos (diciembre 2016).

En junio de este año, se publicó en el BOE la convocatoria para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía y para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos.
Las plazas de "libre acceso" convocadas para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía, han sido 23 y los admitidos al proceso de selección han sido 353. El ratio de Admitidos por Plaza (A/P) ha sido de 15, mucho mejor que los 22 de la Convocatoria de 2015 y que los 79 de la de 2014 . Los Aprobados en el segundo examen han sido 36 y el ratio A/P, ahora, es de 1,6, aproximadamente igual que los 1,7 de la Convocatoria de 2015 y mucho mejor que los 5,3 de la Convocatoria de 2014. El tercer examen se desarrollará entre el 20 y el 31 de enero de 2017.

Fuente: IGN y BOE, elaboracíon propia.

Por otra parte, las plazas de "libre acceso" convocadas para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos, han sido 10 y los admitidos al proceso de selección han sido 106. El ratio de Admitidos por Plaza (A/P) ha sido de 11, mucho mejor que los 18 de la Convocatoria de 2015 y que los 37 de la de 2014. Los Aprobados en el segundo examen han sido 16 y el ratio A/P, ahora, es de 1,6, ligeramente mejor que los 1,8 de la Convocatoria de 2015 y mucho mejor que los 4,5 de la Convocatoria de 2014. El tercer examen se ha desarrollado entre el 29 de noviembre y el 2 de diciembre de este 2016.

Fuente: IGN y BOE. Elaboración propia.

No obstante, tenemos que destacar que los ratios son mejores de los que hemos indicado, ya que, entre los 36 aprobados del segundo examen para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía hay 6 personas que tambien han aprobado el segundo examen para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos.
¡Suerte a los que aun siguen en la oposición y animo a los que no la han superado!

miércoles, 16 de noviembre de 2016

Francisco García Paramés. Invirtiendo a largo plazo

El 4 de octubre de este año (2016) se ha presentado el libro "Invirtiendo a largo plazo. Mi experiencia como inversor" de Francisco García Paramés. Si te interesa la economía y más concretamente, las inversiones, es muy recomendable leerlo.

Fuente: Deusto (planeta de los libros).

El libro consta de dos partes. En la primera, el autor recorre su vida, desde sus estudios universitarios hasta su salida de Bestinver y en la segunda, desarrolla su filosofía de inversión y los principios económicos en los que se basa.
Tras leer el libro, hay una serie de ideas sobre inversión que me han parecido interesantes:
  • Es preferible invertir en activos reales, como las acciones, que en activos monetarios, como la deuda de los Estados, ya que estos últimos solo son promesas de pago.
  • La gestión activa de fondos de inversión de acciones puede aprovechar las ineficacias de los mercados y proporcionar buenas rentabilidades a largo plazo.
  • Hay que invertir solo en aquello que se entiende.
  • Hay que comprar una acción (o un paquete) como si fueras a comprar toda la compañía.
  • Estudiamos empresas (se refiere al método que el propio Paramés ha utilizado en la gestión de fondos) y no la bolsa.
También he descubierto que Bestinver es una empresa del Grupo acciona y que en su página web hay mucha información sobre inversiones. Además y pensando en acciona, es curioso como la empresa (y la familia) Entrecanales han sabido diversificarse y entrar en nuevos mercados como el de la energía y el del agua.
Si no te apetece o no tienes tiempo de leer el libro, aquí tienes una entrevista que le hace Carlos Rodríguez Braun a Francisco García Paramés. Aunque no tenga que ver con el libro, podríamos dedicar otra entrada a Carlos Rodríguez Braun: Catedrático de economía, traductor de libros de economía, tertuliano radiofónico y showman.




No obstante, hay formas radicalmente diferentes de invertir en acciones y Jesús Rueda Bonilla es uno de los que las pone en práctica. Su filosofía es:
  • Toda la información que se necesita para invertir está en el gráfico de cotizaciones.
  • Es mucho mejor abrir y cerrar posiciones en el día para evitar sorpresas.
  • Cuando más líquidos sean los productos en los que se invierte mejor y en este sentido, los índices ponderados ofrecen la mejor alternativa (los americanos, principalmente).


Fuente: Editorial Punto Rojo.

miércoles, 9 de noviembre de 2016

Resultados del primer examen al Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía y al Cuerpo de Ingenieros Geógrafos (noviembre 2016).

En junio de este año, se publicó en el BOE la convocatoria para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía y para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos.
Las plazas de "libre acceso" convocadas para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía, han sido 23 y los admitidos al proceso de selección han sido 353. El ratio de Admitidos por Plaza (A/P) ha sido de 15, mucho mejor que los 22 de la Convocatoria de 2015 y que los 79 de la de 2014 . Los Aprobados en el primer examen han sido 43 y el ratio A/P, ahora, es de 2, igual que en la Convocatoria de 2015 y mucho mejor que los 8 de la Convocatoria de 2014. El segundo examen se desarrollará entre el 22 de noviembre y el 2 de diciembre de este 2016.

Fuentes: IGN y BOE. Elaboración propia

Por otra parte, las plazas de "libre acceso" convocadas para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos, han sido 10 y los admitidos al proceso de selección han sido 106. El ratio de Admitidos por Plaza (A/P) ha sido de 11, mucho mejor que los 18 de la Convocatoria de 2015 y que los 37 de la de 2014. Los Aprobados en el primer examen han sido 28 y el ratio A/P, ahora, es de 3, ligeramente peor que los 2 de la Convocatoria de 2015 y mucho mejor que los 6 de la Convocatoria de 2014. El segundo examen se desarrollará entre el 4 y el 11 de noviembre de este 2016.

Fuentes: IGN y BOE. Elaboración propia

No obstante, tenemos que destacar que los ratios son mejores de los que hemos indicado, ya que, entre los 43 aprobados del primer examen para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía hay 10 personas que tambien han aprobado el primer examen para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos.
¡Suerte a los que aun siguen en la oposición y animo a los que no la han superado!

jueves, 6 de octubre de 2016

Número de titulados en edad laboral del colectivo de la Ingeniería Técnica en Topografía (ITT) y del colectivo de la Ingeniería en Geodesia y Cartografía (IGC)

Conocer el "volumen" de un colectivo profesional titulado en un momento determinado es muy interesante, pero lamentablemente no hay ninguna "estadística oficial" donde se pueda consultar. 
La fórmula para calcular este volumen es la siguiente:

Volumen = Egresados - (Jubilados + Fallecidos)

Para calcular este "volumen" tendremos en cuenta las siguientes consideraciones:
  1. Los egresados los obtenemos de los Anuarios del INE, hasta el curso académico 2008-2009 y de la "Serie de estudiantes egresados. Cursos 2008 a 2014" del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte, hasta el curso académico 2014-2015. Además, suponemos que todos los egresados salen de los centros universitarios el 1 de octubre de cada año.
  2. Para calcular los jubilados, suponemos que:
    • Los alumnos entran con 18 años.
    • Tardan 4 años en terminar sus estudios y salen con 22 años.
    • Trabajan 43 años y se jubilan con 65 años.
  3. Suponemos que no hay fallecidos.
Teniendo en cuenta, las consideraciones anteriores, el 1 de octubre de 2015 el colectivo de la Ingeniería Técnica en Topografía estaba formado por 11.249 miembros (ITT en activo en el cuadro 1).
Es interesante destacar que el colectivo de la Ingeniería Técnica en Topografía, se ha más que duplicado (x 2,4) en estos últimos 18 años.

Datos INE y Ministerio de Cultura. Elaboración propia.

El cuadro 1 lo hemos comenzado en el curso 97-98 porque ese año fue el pico de egresados, no obstante, los cálculos los hemos hecho desde el curso 59-60 que fue la primera promoción de "Topografía".
La evolución de los egresados se puede ver en el gráfico nº1.

Datos INE y Ministerio de Cultura. Elaboraciön propia.

También, es interesante observar el incremento anual (egresados - jubilados) ya que la evolución de este parámetro nos indica el crecimiento anual del colectivo. Como se ve en el cuadro 1 y en el gráfico nº2, este incremento ha ido disminuyendo desde los 599 del curso 97-98 hasta 162 del curso 14-15 y además, en los últimos 3 años, se observa que dicho crecimiento está menguando a pasos agigantados.

Datos INE y Ministerio de Cultura. Elaboración propia.

En el caso de la Ingeniería en Geodesia y Cartografía, para calcular este "volumen" tendremos en cuenta las siguientes consideraciones:
  1. Los egresados los obtenemos de los Anuarios del INE, hasta el curso académico 2008-2009 y de la "Serie de estudiantes egresados. Cursos 2008 a 2014" del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte, hasta el curso académico 2014-2015. Además, suponemos que todos los egresados salen de los centros universitarios el 1 de octubre de cada año.
  2. Para calcular los jubilados, suponemos que:
    • Los alumnos entran con 22 años.
    • Tardan 2 años en terminar sus estudios y salen con 24 años.
    • Trabajan 41 años y se jubilan con 65 años.
  3. Suponemos que no hay fallecidos.
Teniendo en cuenta, las consideraciones anteriores, el 1 de octubre de 2015 el colectivo de la Ingeniería en Geodesia y Cartografía estaba formado por 1.272 miembros (IGC en activo en el cuadro 2).

Datos INE y Ministerio de Cultura. Elaboración propia.

El cuadro 2 lo hemos comenzado en el curso 97-98 para poder compararlo con el cuadro 1 de la Ingeniería Técnica en Topografía, no obstante, los cálculos los hemos hecho desde el curso 95-96 que fue la primera promoción del segundo ciclo de "Geodesia y Cartografía".
La evolución de los egresados se puede ver en el gráfico nº3.

Datos INE y Ministerio de Cultura. Elaboración propia.


Por último, es interesante aclarar que si suponemos que la práctica totalidad de las personas que se han titulado en la Ingeniería en Geodesia y Cartografía (IGC) lo habían hecho previamente en la Ingeniería Técnica en Topografía (ITT), el número real de personas en activo de ambos colectivos es de 11.249. Es decir, hay 11.249 personas tituladas en la Ingeniería Técnica en Topografía (ITT), de las cuales, 1.272, también están tituladas en la Ingeniería en Geodesia y Cartografía (IGC).
Hemos hablado de la "práctica totalidad" porque hay algunos personas que han accedido a la  Ingeniería en Geodesia y Cartografía (IGC) desde la licenciatura en Geografía. Aunque sin disponer de estadísticas oficiales, podemos afirmar que son muy pocos.

martes, 4 de octubre de 2016

Egresados entre los cursos 2008-2009 y 2014-2015 de las titulaciones relacionadas con la Topografía y la Geomática

Las carreras relacionadas con la Topografía y Geomática son la Ingeniería Técnica en Topografía (ITT), la Ingeniería en Geodesia y Cartografía (IGC), ya extinguidas, y el Grado en Ingeniería Geomática y Topografía (GIGT). En una entrada anterior hemos estudiamos las matriculaciones en la Ingeniería Técnica en Topografía (ITT) y en el Grado en Ingeniería Geomática y Topografía (GIGT) y en esta nueva entrada, vamos a mostrar los egresados entre los cursos 2008-2009 y 2014-2015 de las titulacionas relacionadas con la Topografía y Geomática. Estas cifras nos ayudarán a conocer mejor la evolución del colectivo (ITT + IGC + GIGT).
Los datos los hemos obtenido de la "Serie de estudiantes egresados. Cursos 2008 a 2014" del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte.
Lo interesante del periodo que vamos a analizar es que, por una parte, son los datos más recientes de los que se disponen y que, por otra parte, reflejan la transición de las antiguas titulaciones a las nuevas y actuales.
Los egresados de la ITT tienen una tendencia a la baja pasando de 471 en el curso 08-09 a los 226 del curso 14-15. No obstante, se produjo un incremento en los cursos intermedios que seguro que tiene que ver con la extinción de la titulación. Por cierto, los egresados del curso 14-15 posiblemente sean los últimos de Filipinas.

Datos Ministerio de Cultura. Elaboración propia.

Datos Ministerio de Cultura. Elaboración propia.


lunes, 3 de octubre de 2016

Informe Infoempleo Adecco 2015

El pasado 9 de junio, se presentó el Informe Infoempleo Adecco 2015. Este Informe 2015, decimonovena edición de esta interesante publicación, se nutre de las ofertas de empleo publicadas en el portal Infoempleo.com y de un número representativo de ofertas de empleo facilitadas por Adecco, el total de la muestra ha sido 265.242. Ademas, se han tenido en cuenta 613 encuestas validas a empresas y profesionales, 8.478 encuestas validas a candidatos  y un grupo de indicadores del INE y del Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

Fuente:http://blog.infoempleo.com/a/presentacion-informe-infoempleo-adecco-2015/

El informe, a partir del análisis de los datos enumerados anteriormente, estudia el perfil de la oferta, la naturaleza de la empresa ofertante, las características del puesto ofertado y el perfil requerido a los candidatos.
Las principales (y muy interesantes) conclusiones del Informe, son:
  1. Aumenta un 15% el volumen de ofertas de empleo en el último año.
  2. Madrid se mantiene como la región líder en generación de empleo, sumando el 23,35% de la oferta de empleo de España. Le siguen Cataluña (22%), País Vasco (11%) y Andalucía (10%).
  3. Los sectores que más tiran de la oferta son: servicios, informática e Internet, comercio, seguros, transporte y logística, y consultoría. En conjunto, concentran el 48% del total.
  4. La función comercial recoge el mayor volumen de ofertas de empleo, con el 42,32% del total, seguida de producción, con el 15%. Los puestos de trabajo del área comercial también son los más demandados en todas las categorías profesionales: comercial, asesor/promotor, jefe de ventas y director comercial.
  5. El 42,43% de las ofertas de empleo solicita titulados universitarios y el 30%, candidatos con estudios de Formación Profesional. Se requiere titulación de máster y/o postgrado en el 2,8% de las ofertas, 1 p.p. más que en 2014.
  6. La franja de edad más demandada va de los 26 a los 35 años, aglutinando el 61% de las ofertas que indican edad. Los peor parados, los mayores de 46 años, que sólo reciben el 4%.
  7. El 72% de las ofertas pide experiencia profesional. Como media, se solicitan 3,28 años.
  8. El 33,4% de las ofertas exige conocimiento de idiomas. Inglés se demanda en el 90% de los casos.
  9. La retribución directa media que reciben los profesionales en puestos de dirección es de 48.851 euros; para mandos intermedios, 33.809 euros; y para la categoría de empleados, 18.865 euros. A modo de referencia, un directivo medio es retribuido con una cantidad que es 2,59 veces la de un empleado y 1,44 veces la de un mando intermedio.
  10. El 1,6% de las ofertas generadas en España corresponde a oportunidades de trabajo en el extranjero. Alemania se sitúa a la cabeza del empleo ofertado para trabajar en otros países, con el 21,6% de la oferta; a continuación están Gran Bretaña (14%) y Bélgica (10%).
  11. El 67% de los profesionales está dispuesto a cambiar de residencia por motivos laborales dentro de España, aunque un 13,5% lo haría solo dentro de su comunidad autónoma. Solo el 34,5% estaría dispuesto a irse a trabajar al extranjero.
  12. El medio más popular entre las empresas para difundir su oferta de empleo son los portales de empleo, utilizados por el 95% de las compañías. Le siguen los contactos personales (92%) y las candidaturas espontáneas (88%).
  13. Los profesionales en activo han encontrado su actual puesto de trabajo a través de sus contactos personales (35,6%) y de los portales de empleo (29%). Además, el medio más utilizado tanto por candidatos desempleados como por profesionales autónomos y/o freelance cuando buscan oportunidades de empleo son también los portales de empleo (99% y el 99,2%, respectivamente).
  14. El 31% de las empresas encuestadas planea aumentar su plantilla durante el año 2016, especialmente en las áreas de comercial y ventas (38%), informática e Internet (21%) e ingeniería y producción (20,5%).
  15. El 50% de las empresas reconoce haber encontrado serias dificultades para cubrir determinadas vacantes de empleo durante el último año. La falta de experiencia (32%), unas expectativas salariales demasiado elevadas (32%) y la carencia de competencias técnicas (23%) son los principales motivos que esgrimen las empresas para esta “escasez de talento”.
  16. El 43% de los profesionales en activo encuestados teme perder su trabajo en los próximos meses, un indicativo de que la inseguridad laboral sigue estando muy presente entre los trabajadores. En cuanto al nivel de satisfacción en su actual puesto, el 35,7% de los trabajadores reconoce estar en búsqueda activa de otro empleo.
  17. El 61,6% de los desempleados encuestados no percibe ningún tipo de subsidio o ayuda económica por desempleo. Sus fuentes de ingreso principales son la ayuda de familiares y amigos (82%), la realización de trabajos sin declarar (8%) y las rentas patrimoniales (4,2%). Para más del 88,6%, las expectativas de encontrar un trabajo durante 2016 serán igual o más difíciles que hasta ahora.
  18. El 65,5% de los profesionales autónomos y/o freelance dejaría su negocio por un empleo por cuenta ajena si tuviese la oportunidad.

martes, 27 de septiembre de 2016

Enero-Agosto de 2016. Situación laboral de la Ingeniería Técnica en Topografía, de la Ingeniería en Geodesia y Cartografía y del Grado en Ingeniería en Geomática y Topografía

En esta entrada, vamos a analizar el empleo en el periodo enero-agosto de 2016. El último análisis del empleo de la Ingeniería Técnica en Topografía (ITT), la Ingeniería en Geodesia y Cartografía (IGC) y el Grado en Ingeniería Geomática y Topografía (GIGT), es el del año 2015.
En cada titulación y para cada mes, tal como hemos dicho en las entradas anteriores, indicaremos: desempleados, incremento mensual de desempleados, contratos, contratos por cada 100 desempleados y calidad de los contratos. También indicaremos los datos disponibles del año 2008, para tener una referencia al comienzo de la crisis.
Empezamos con la ITT: 
  • Se ha producido un ligero incremento del desempleo desde los 1.269 de principios de año hasta los 1.274 de finales de agosto y, lamentablemente, tal como se ve el Gráfico nº2, mientras que el empleo mejoró en el periodo enero-agosto de 2014 (-233 desempleados) y en el periodo enero-agosto de 2015 (-123 desempleados), ha empeorado en el periodo enero-agosto de 2016 (5 desempleados). Además tal como se ve en el Gráfico nº1, el desempleo se ha mantenido "aproximadamente" constante desde junio de 2015, (1.266), hasta finales de agosto de 2016 (1.274).
  • El porcentaje de contratos de calidad (ver la definición en enero de 2014) en este periodo enero-agosto ha sido del 14,5%, por debajo del 16,1% de todo el año 2015 y muy alejados de las cifras de 2008 (45,8%).  
  • Resumiendo, lo que llevamos de 2016 está siendo fatal para la recuperación del empleo de la ITT, tanto en el número de desempleados como en la calidad de los contratos.

Datos SEPE. Elaboración propia.
 
Datos SEPE. Elaboración propia.

Datos SEPE. Elaboración propia.

jueves, 22 de septiembre de 2016

Magnitud del desplome en las nuevas matriculaciones en las carreras relacionadas con la Topografía y la Geomática

Las carreras relacionadas con la Topografía y Geomática son la Ingeniería Técnica en Topografía (ITT), la Ingeniería en Geodesia y Cartografía (IGC), ya extinguidas, y el Grado en Ingeniería Geomática y Topografía (GIGT). En una entrada anterior estudiamos las matriculaciones en el Grado en Ingeniería Geomática y Topografía (GIGT) y la evolución futura del colectivo de ITT + GIGT.
En esta nueva entrada: mostramos un número mayor de años académicos, los actualizamos hasta el curso pasado (2015-2016) y tenemos en cuenta a todas las "Escuelas" que imparten el Grado en Ingeniería Geomática y Topografía (GIGT).
Los datos los hemos obtenido de la "Serie de Indicadores de admisión en la universidad" del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte y en estos indicadores se considera "Matrícula" como "los estudiantes de nuevo ingreso que acceden a cada enseñanza cada curso académico. A partir del curso 2011-2012.... el indicador tiene una definición más clara, refiriéndose estrictamente a la matrícula de los estudiantes procedentes del proceso de preinscripción".
La Tabla con los datos, es la siguiente:

Datos Ministerio de Cultura. Elaboración propia.

Y para verlos de una forma más visual, aquí tienes el siguiente gráfico:

Datos Ministerio de Cultura. Elaboración propia.
En 13 años, hemos pasado de 747 nuevas matriculaciones a 99 y tal como dijimos en la entrada, anteriormente citada, "hay muchas posibilidades que en el 2020 el número de egresados sea igual al de jubilados y que por tanto, el coletivo de ITT-GIGT deje de crecer".

viernes, 16 de septiembre de 2016

Año 2015. Situación laboral de Ingenieros Técnicos en Topografía, Ingenieros en Geodesia y Graduados en Geomática y Topografía

En esta entrada, vamos a analizar el empleo en el año 2015 de la Ingeniería Técnica en Topografía (ITT), la Ingeniería en Geodesia y Cartografía (IGC) y el Grado en Ingeniería Geomática y Topografía (GIGT). Si quieres consultar las entradas anteriores sobre el empleo, las tienes en 2013, enero de 2014, febrero-abril de 2014, mayo de 2014 junio de 2014, verano de 2014, septiembre de 2014, enero de 2015, mayo de 2015 y septiembre de 2015.
Los indicadores que vamos a utilizar son: desempleados a final del año, incremento anual de desempleados, tasa de desempleo a final del año (%) y calidad de los contratos (%). Al final de esta entrada aparecerán unas observaciones de estos indicadores.
Con toda la prudencia del mundo, 2015 ha sido mejor que 2014 para el colectivo de la ITT y tres indicadores han mejorado. Se acabó el año con menos desempleados (1269),  con  menor tasa de desempleo (11,3%) y con mayor calidad de los contratos (16,1%) que el año anterior, (1422), (12,7%) y (15,1%), respectivamente.
El indicador, incremento anual de desempleados, ha empeorado en 2015, siendo -153 frente a los -279 de 2014. Este dato, lo único que indica, es que la mejoría en 2015 ha sido menos "intensa" que en 2014.

Fuentes: SEPE. Elaboración propia

No obstante, esta mejoría es posible que sea menor de lo que nos muestran los indicadores, ya que parte de la disminución de los desempleados se debe a que algunos parados (desconocemos la cuantía exacta) dejan de inscribirse en las Oficinas de empleo por haber agotado la prestación por desempleo. Puede darnos una idea de esta situación, saber que de los 548 colegiados que estaban en paro a finales de 2015, el 83,6% carecía de prestación. Además, hay que destacar la escasa calidad de los 2427 contratos "firmados" por los ITT en 2015. Solo un minúsculo 16,1% eran adecuados a un titulado universitario.

Datos SEPE. Elaboración propia

Datos SEPE. Elaboración propia.

jueves, 8 de septiembre de 2016

Efectivamente, va a ser un buen año para ingresar en el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía y en el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos

En la entrada Oferta de Empleo Público 2016, decíamos que, teniendo en cuenta las plazas convocadas (23 para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía y 10 para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos), este sería un buen año para presentarse a las oposiciones.
En el BOE del 17 de agosto se han publicado las fechas para el primer examen (9 de octubre para el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía y 4 de octubre para el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos) y las listas de admitidos.
Los admitidos al primer examen para el ingreso al Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía han sido 353 y teniendo en cuenta que las plazas convocadas son 23, el Ratio Admitidos/Plazas es de 15, mucho mejor que los 22 de la Convocatoria 2015 y muchísimo mejor que los 79 de la Convocatoria 2014.

Fuente: Ministerio de Fomento. Elaboración propia

Por otra parte, los admitidos al primer examen para el ingreso al Cuerpo de Ingenieros Geógrafos han sido 106 y teniendo en cuenta que las plazas convocadas son 10, el Ratio Admitidos/Plazas es de 11, mucho mejor que los 18 de la Convocatoria 2015 y muchísimo mejor que los 37 de la Convocatoria 2014.

Fuente: Ministerio de Fomento. Elaboración propia

Lo dicho ¡un magnífico año para presentarse a las oposiciones!

martes, 9 de agosto de 2016

Kaleidos (I):Pi Week. Nuevas formas de entender el "management".

El Posgrado en Análisis de la Geoinformación (UPV/EHU) ha sido una buena oportunidad para profundizar en la Gestión (management) de Proyectos. Durante los últimos años, habíamos enfocados la Gestión a proyectos relacionados con la Ingeniería Civil, ya que era el ámbito laboral en el que se estaban moviendo la mayoría de nuestros egresados, sin embargo, debíamos dar un nuevo enfoque a la Gestión de Proyectos para adecuarlo al entorno de la geoinformación, es decir, al entorno "digital".
Por este motivo, nos decidimos a incorporar al posgrado una práctica de Scrum. No obstante, el Scrum y las metodologías ágiles tienen una base "filosófica" muy interesante, pero que choca cuando te introduces en ella.
Esta base "filosófica" se encuentra en el Manifiesto Ágil. El caso es que cuando explicas este manifiesto y más concretamente, el apartado que dice "valoramos más a los individuos e interacciones que a los procesos y herramientas", siempre hay alumnos que presentan objeciones (las mismas que me surgen a mi).
Para intentar disipar esas objeciones, he recomendado a los alumnos ( y también te recomiendo a ti, si tienes 20 minutos) ver este vídeo de Pablo Ruiz, cofundador de Kaleidos, donde habla de la creación de la empresa Kaleidos, de sus principios fundacionales, de sus Pi Week y de Taiga.


No tiene desperdicio y, todo aquello que parece muy "americano" y lejano, lo tenemos muy cerca, en empresas españolas como Kaleidos.

miércoles, 3 de agosto de 2016

El Manifiesto Ágil

Hemos hablado en este blog de Scrum, aquí y aquí. Scrum es una "metodología" ágil, a diferencia de otras "metodologías" pesadas. Pero ¿que es esto de ágil?
En 2001, 17 personas relacionadas con el desarrollo de software, entre los que se encontraban Jeff Sutherland y Ken Schwaber (creadores de Scrum) se reunieron y expusieron (lo que hoy llamamos el Manifiesto Ágil):
"Estamos poniendo al descubierto mejores métodos para desarrollar software, haciéndolo y ayudando a otros a que lo hagan. Con este trabajo hemos llegado a valorar:
  • A los individuos y su interacción, por encima de los procesos y las herramientas.
  • El software que funciona, por encima de la documentación exhaustiva.
  • La colaboración con el cliente, por encima de la negociación contractual.
  • La respuesta al cambio, por encima del seguimiento de un plan.
Aunque hay valor en los elementos de la derecha, valoramos más los de la izquierda."
Realmente, no se puede decir más con menos palabras.

viernes, 15 de julio de 2016

El consumo de cemento en España se ha situado al nivel de los años 60

Muchas veces hemos hablado en este blog de la empleabilidad de los profesionales relacionados con la Topografía y de la relación del desempleo con el desplome del sector de la construcción. Un indicador que refleja muy graficamente el estado de la construcción es el Consumo Aparente de Cemento (ventas de cemento nacional + importaciones - exportaciones).
Pues este consumo, en lo que llevamos de 2016, se ha situado en el mismo "volumen" que en los años 60 del siglo pasado.

http://tematicas.org/sintesis-economica/indicadores-de-produccion-y-demanda-nacional/consumo-aparente-de-cemento/

Toda hace indicar que aun queda mucho tiempo para la recuperación de la construcción.

viernes, 8 de julio de 2016

¿Que es Scrum?

En la entrada anterior, comentamos que habíamos hecho una práctica de Scrum. Pero te preguntarás ¿que es Scrum?
Scrum es, según La Guía Definitiva de Scrum: Las Reglas del Juego, un marco de trabajo por el cual las personas pueden acometer problemas complejos adaptativos, a la vez que entregar productos del máximo valor posible productiva y creativamente.
La palabra Scrum está tomada del Rugby y es una formación fija, también llamada melé. Con esta palabra se hace hincapié en la importancia del grupo. El Scrum nació en el mundo de la programación informática, pero hoy empieza a extenderse a otros tipos de proyectos.


Rugby en Vitoria

Aunque no es imprescindible para conocer y entender Scrum (así como cualquier otra técnica, herramienta, marco de trabajo o paradigma), si que es recomendable ir a las fuentes, es decir, a los libros y/o artículos de sus creadores. En nuestro caso,  nos iremos al libro Scrum de Jeff Sutherland, uno de los creadores de esta "metodología", junto con Ken Schwaber.


Editorial Planeta

El libro es muy ameno y entretenido de leer y entre otros muchos ejemplos, narra como el FBI se hizo con un programa informático para gestionar toda la información producida por sus agentes.
Tras los atentados del 11S en Estados Unidos, se creó una Comisión para estudiar como se habían producido aquellos atentados y proponer cuantas mejoras y recomendaciones fueran necesarias para prevenir futuros ataques. Esta Comisión llegó a la conclusión que: los analistas del FBI no pudieron advertir lo que se estaba preparando por culpa, entre otras circunstancias, de la mala calidad de los sistemas de información que tenían a su alcance.
A partir de aquellas conclusiones, el FBI emprendió un proceso para modernizar sus sistemas y programas informáticos. El primer plan se denominó Sistema Virtual de Archivo de Casos y tras consumir 170 millones de dólares, se canceló sin haberse escrito ni una linea de código.
En 2005 el FBI, anunció su nuevo programa Sentinel, y se lo adjudicó a Lockeed Martin. El programa estaría terminado para 2009 y costaría 451 millones de dólares. No obstante, las alarmas saltarón a principios de 2010, cuando se llevaban gastados 405 millones de dólares, se había ejecutado solo la mitad del proyecto y se arrastraba un retraso de 1 año. Además, se estimó que se tardarían unos 6 u 8 años en terminarlo y que se tendrían que invertir otros 350 millones de dolares más.
El 3 de marzo de 2010, el FBI canceló el proyecto. Lo que había salido mal era que se habían tirado meses y meses describiendo y documentando los requisitos, analizando y proponiendo las soluciones, planificando (con infinidad de gráficos Gantt) y cuando empezaban el proceso de codificación, los requisitos habían cambiado y la planificación se habia quedado desfasada. Estaban usando el Modelo en Cascada.


INTECO: Ingeniería del Software

En estas circunstancias los responsables del FBI, Chad Fulgham (jefe de información) y Jeff Johnson (Subdirector del Departamento de Tecnologías  de la Información) decidieron que habría que abordar el problema bajo un nuevo enfoque. Y ese nuevo enfoque dio resultado, en julio del 2012, Sentinel estaba implantado y lo más importante ¡funcionando!


INTECO: Ingeniería del Software

¿Como lo hicieron?. Se encerraron en un despacho del sótano de uno de los edificios del FBI, redujeron el número de personas implicadas en el proyecto (de más de 200 personas a menos de 50) y cada 2 semanas entregaban un "trozo" de programa, codificado, depurado y funcionando. En definitiva, estaban aplicando Scrum.

lunes, 4 de julio de 2016

Scrum en el Posgrado en Análisis de la Geoinformación (UPV/EHU)

Este viernes 1 de julio de 2016 ha finalizado la primera edición del posgrado en Análisis de la Geoinformación, que se ha impartido en la Escuela Universitaria de Ingeniería de Vitoria-Gasteiz. Nos pareció importante incluir una asignatura sobre gestión de proyectos, para dar al futuro egresado unos conocimentos y herramientas que el mercado laboral demanda. 
Hay que tener en cuenta que en 2015, el 19,21% de las ofertas de trabajo en España, eran para "mandos intermedios" y para acceder a esta categoría profesional es necesario, entre otros, tener conocimentos sobre gestión de proyectos.

http://iestatic.net/infoempleo/documentacion/Informe_Infoempleo-Adecco_2015.pdf

Teniendo en cuenta que la geoinformación es, actualmente, un producto digital y que tal como dice Javier Garzás en su libro Gestión de proyectos ágil: "Gestionar un proyecto software no es gestionar la costrucción de una carretera", decidimos incluir Scrum en la asignatura de gestión de proyectos.


Además de exponer en clase los fundamentos de la gestión ágil de proyectos informáticos, nos animamos y preparamos una práctica de Scrum. Los alumnos eran unos 21 y se crearon 3 equipos: Alcazar, Almadraba y Aldebarán.
Antes de la "batalla", el aula estaba así.


UPV/EHU

UPV/EHU

Durante la práctica, hubo mucho movimento.

UPV/EHU

UPV/EHU

UPV/EHU

Y al finalizar, los "productos" que se entregaron fueros estos.

UPV/EHU

La experiencia ha sido muy positiva y hemos tomado nota, de ciertas mejoras, para implantar en futuros cursos.
El cartel de la próxima edición es este...


Ortzi Akizu

... y la información está en la página web: Posgrado en Análisis de la Geoinformación.

martes, 28 de junio de 2016

Si quieres pertenecer al Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía o al de Ingenieros Geógrafos, lo primero que tienes que hacer es....

.... presentar tu solicitud antes del día 11 de julio de este año (la convocatoria apareció en el BOE del 21 de junio, tanto para el Cuerpo de "Topógrafos" como para el de Geógrafos, luego hay 20 días naturales a partir del día siguiente a su publicación).
Si quieres hacerte una idea de como sera la "oposición" de este año, respecto a la de años anteriores, consulta esta entrada anterior.
Como dije en esa entrada anterior !este año va a ser un buen año para los opositores¡ Buena suerte.
PD: No lo dejes para el último día, no vaya ser que me haya equivocado al calcular o que intervenga la Ley de Murphy.

lunes, 27 de junio de 2016

La ampliación del Canal de Panamá. El Cosco Shipping Panamá

Ayer, 26 de junio de 2016, el buque Cosco Shipping Panamá, inauguró con su paso la Ampliación del Canal de Panamá. La Autoridad del Canal (ACP) y el Gobierno de Panamá organizaron una fiesta por todo lo alto.



La Ampliación del Canal ha sido uno de los proyectos de mayor envergadura mundial que se ha realizado en estos últimos años. Las obras han sido ejecutadas por el consorcio internacional Grupo Unidos por el Canal (GUPC), liderado por la constructora española Sacyr, responsable del diseño y la construcción de las nuevas esclusas.




Los datos del proyecto y de su realización se pueden consultar en la ACP o en Sacyr. La ejecución de la obra no ha estado exenta de retrasos y contratiempos y los litigios entre el contratista (GUPC) y la Autoridad (ACP) tardarán aun algunos años en resolverse. No obstante, me sorprenden las noticias en las que se destaca como anormal y escandaloso, las desviaciones en tiempo y en dinero de este [tipo de] proyecto. Teniendo en cuenta que cuando diseñamos la reforma de nuestra cocina, siempre nos equivocamos en el presupuesto y tardamos más de lo que pensábamos, me parece, a mí, bastante injusto que critiquemos estas desviaciones, en un proyecto con una duración de 10 años, un presupuesto de más de 3000 millones de dólares y donde han trabajado más de 10000 trabajadores.

https://micanaldepanama.com/wp-content/uploads/2016/04/20160331.pdf

No obstante, debemos recordar que el 7 de enero de 2014, la Alexander La Valley, una vieja grúa flotante francesa, fue la primera embarcación que cruzó por completo el Canal de Panamá. Y es importante resaltar que a principios del siglo XX, el Canal de Panamá fue una obra colosal: se tardó en construir unos 10 años, costó unos 378 millones de dólares de la época y el máximo número de trabajadores rondó los 44000.

https://micanaldepanama.com/nosotros/historia-del-canal/la-construccion-del-canal-frances/

Pero todo empezó mucho, mucho tiempo atrás, un martes 25 de septiembre de 1513 a las 10 de la mañana, cuando "el capitán Vasco Nuñez [de Balboa] en la delantera de todos los que llevaba por un monte raso arriba, vido desde encima de la cumbre dél la mar del Sur, antes que ninguno chripstiano compañeros que allí yban, volvióse incontinente la cara hácia la gente, muy alegre, alzando las manos y los ojos al cielo, alabando a Jesu-Chripsto y á su gloriosa madre la Virgen, Nuestra Señora; y luego hincó ambas rodillas en tierra y dió muchas gracias á Dios por la merced que le avia hecho, en le dexar descubrir aquella mar, y hacer en ello tan grand servicio á Dios y á los Cathólicos y Sereníssimos Reyes de Castilla" 


Wikipedia



lunes, 13 de junio de 2016

El proyecto Tango ha llegado, pero resulta que, eCapture ya estaba aquí.

En febrero de 2014 nos hacíamos eco, en este blog, del "Proyecto Tango" de google y por fin,  ya es una realidad. Este 9 de junio de 2016, Lenovo ha presentado el Phab 2 Pro en San Francisco en su Tech Word´16.
El Phab 2 Pro es un móvil, bueno casi una tablet, que puede capturar la realidad "3D" de su entorno y que además, podrá utilizar esa información, para múltiples cometidos, como por ejemplo, la Realidad Aumentada.


Fuente: Lenovo

 En este vídeo de Xataka, puedes ver su funcionamiento.


El móvil se comercializará en septiembre y para esa fecha, aseguran que tendrán unas 25 aplicaciones, aunque ya hay algunas en Google Play.
Pero resulta que, en un confín perdido de la Lusitania, concretamente en Emérita Augusta, ¡vamos, en la Mérida actual! una pequeña empresa llamada eCapture se ha permitido el lujo de diseñar una Tableta (eyesMap3D Tablet) y un software (eyesmap3D SW),  para capturar y tratar "profesionalmente" información 3D tanto en interiores como en exteriores.


Fuente: eCapture

Mucha suerte a eCapture y animar a otros empresas españolas a desarrollar productos y servicios innovadores.


Fuente:eCapture

Por último y antes de terminar, este fin de semana se ha celebrado en Mérida, la VII edición de Emérita Lvdica y por unos dias, el Imperio Romano se ha apoderado de la ciudad. Nos vemos en la próxima edición.